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燕京理工学院举办2017届毕业生春季招聘会
时间:2017-03-18  来源:学校办公室宣传部  作者:品牌建设工作组

318日,燕京理工学院2017年校园招聘会在DEF教学楼举办,来自京津冀及上海、深圳等地的企业走进校园,为4600余名毕业生提供就业岗位10000余个。

校领导对招聘会高度重视,在招聘会现场,刘校长向记者讲到:“今年的招聘会是我校学子首次以“燕京理工学院”应届毕业生的名义参加招聘,具有一定的意义。在招聘会策划与对外宣传上充分运用了新媒体方式进行宣传推广,使得3天内有近400家企业与我校联系,为毕业生提供了更多高质量的就业岗位,提供了更广阔的空间,对提高我校毕业生的就业率和就业质量有很大帮助。

对于给毕业生的建议,刘校长说:毕业生要端正就业心态,知道自己的定位。对岗位内容有一定了解以后再考虑是否要进行岗位变动,即“先就业,再择业”,希望我校毕业生能在此次招聘会上应聘到心仪的工作。

招聘会上,招聘企业通过面对面交流的方式向同学们介绍公司概况,职业发展方向,人员需求及选择理由等。记者从某招聘企业代表处了解到,企业对我校此次招聘会的服务很是满意,青年志愿者们的服务态度也很好。感受到了学校对招聘会的宣传力度的增大,宣传方式的创新,体现了学校对毕业生的重视与负责。此次参加招聘希望招收一些能够长期稳定在企业工作的与行政,宣传,设计等相关专业毕业生,期望毕业生在参加应聘时能够以自信的态度面对企业,充分展示自我,获得企业肯定。

现场的一位应聘者说:“自己是会计专业的毕业生,希望应聘到一份与会计专业相关的工作。工作地点首要希望离家近些,如果企业待遇较好也可以考虑企业所在地。”对于自己的择业观念,她说:“我更看重的是就业岗位的发展前景,薪资是一个次要因素。认为一定要对岗位有一些了解,知道自己的优势与劣势,了解自己的条件再考虑以后的发展问题”。

作为我校3月份“就业质量服务月”系列活动之一,此次招聘会的成功举办与活动月期间的就业指导讲座、就业论坛等多种活动,一起为拓展毕业生就业渠道,促进毕业生高质量就业起到了重要作用。

 

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